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REGIONE EMILIA ROMAGNA, UN ATTO CONCRETO E COERENTE CON GLI IMPEGNI ASSUNTI, PER SUPERARE IL PRECARIATO

Il Presidente della Regione Emilia-Romagna ha annunciato, durante la conferenza stampa di presentazione del progetto di legge regionale sul Bilancio del 2018, che la Regione intende dare concreta attuazione all’accordo del 2 agosto 2017 con i sindacati di categoria CGIL CISL UIL e la maggioranza della RSU dell’Ente, procedendo all’assunzione diretta di 90 collaboratori già nel prossimo anno.

Un importante passo, frutto del lavoro e dell’impegno costante che il sindacato confederale ha profuso in questi mesi perchè gli impegni assunti dalla Giunta trovassero concreta e puntuale attuazione, in un percorso di confronto caratterizzato dal merito e non da sporadiche apparizioni in consiglio regionale, che altri sindacati maldestramente hanno messo in atto.

Esprimiamo quindi soddisfazione per questo importante risultato e ci aspettiamo che si prosegua nel confronto tra le parti che hanno sottoscritto l’accordo del 2 agosto 2017 per attuare tutti gli impegni previsti, a partire ovviamente dalla programmazione dei fabbisogni per il triennio 2018/2020, all’interno dei quali prevedere anche procedure concorsuali con riserva e procedure interne per la valorizzazione dei dipendenti dell’Ente, così come previsto dal Decreto Madia.

Bologna, 5 dicembre 2017

Il Segretario Generale FPCGIL Emilia Romagna Mauro Puglia

Il Segretario Generale CISLFP Emilia Romagna Roberto Pezzani 

Il Segretario Generale UIL FPL Emilia Romagna Paolo Palmarini

 

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