12 Giu 2026 assunzioni, comune modena, fp, servizi pubblici, stabilizzazioni,
Fp Cgil apprende con soddisfazione l’avvio della procedura di stabilizzazione per la copertura di n. 3 posti da istruttore amministrativo da parte del Comune di Modena, destinata a lavoratori che hanno maturato 36 mesi di servizio.
Si tratta di un segnale positivo che va nella direzione da noi indicata già nei mesi scorsi: valorizzazione delle competenze, riduzione del precariato, rafforzamento dei servizi pubblici comunali.
Altri 46 dipendenti a tempo determinato stanno lavorando nel Comune di Modena, praticamente in tutti i settori (servizi demografici, biblioteca, cultura, polizia locale, finanziario, risorse umane, pianificazione, nidi e scuole d’infanzia): sono una risorsa da non sprecare!
Auspichiamo che questo sia solo l’inizio di un percorso: serve un confronto serio sulle politiche assunzionali dell’Ente, che parta innanzitutto da un dato strutturale: 155 posti vacanti in organico, ovvero la fotografia del disagio e del sovraccarico che riscontriamo in tutti i settori dell’ente.
Enrico Abbati Fp Cgil Modena
Modena, 12/6/2026
