LA NOMINA DEL PREPOSTO PUÒ ESCLUDERE LA RESPONSABILITÀ DEL DATORE DI LAVORO?

17 Feb 2025 datore di lavoro, documento valutazione rischi, dvr, infortunio lavoro, obblighi datore lavoro, preposto, responsabilità datore lavoro, salute sicurezza,

L’addebito colposo a carico del datore di lavoro per l’assenza nel piano operativo di sicurezza di specifici riferimenti a un rischio che si è poi concretizzato può essere messo in discussione dalla nomina di un preposto del cantiere? È la domanda alla quale ha dato riscontro la Corte di Cassazione in questa circostanza chiamata a decidere su di un ricorso presentato dal datore di lavoro di un’impresa esecutrice condannato nei due primi gradi di giudizio per l’infortunio accaduto in un cantiere edile a un lavoratore infortunatosi per essere stato colpito da una scheggia all’occhio sinistro nel mentre nella fase di casseratura era impegnato nelle operazioni di battitura di un cuneo mediante un martello. L’accusa che gli era stata mossa era stata quella di non aver indicato nel piano operativo di sicurezza i rischi derivanti dalla proiezione di schegge, per aver omesso altresì di informare e formare i lavoratori in ordine a tale rischio specifico e, infine, per non aver adottato idonee misure di protezione come ad esempio l’utilizzo degli occhiali di protezione previsto invece soltanto nel caso del taglio di oggetti.

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