COME MIGLIORARE LA GESTIONE DEI RISCHI PSICOSOCIALI NELLE PICCOLE IMPRESE?

14 Apr 2022 comunicazione sicurezza, coronavirus, flessibilità, formazione, formazione professionale, formazione sicurezza, piccole imprese, rischio psicosociale, salute sicurezza, sicurezza psicologica, stress, stress lavoro correlato, tecnostress,

Alcuni aspetti lavorativi come il carico di lavoro elevato, l’eccessiva pressione, a livello di tempi, e la presenza di clienti sempre più esigenti sembrano essere tra i rischi psicosociali più comuni per le piccole e medie imprese (PMI). Senza dimenticare le conseguenze della pandemia da COVID-19 che ha indubbiamente avuto un ulteriore impatto negativo su lavoratori e imprese.

Leggi tutto l’articolo (fonte: puntosicuro.it)

image_print

Articoli correlati

10 Apr 2026 1 maggio

1° MAGGIO 2026: LAVORO DIGNITOSO

Per la Festa di Lavoratrici e Lavoratori di quest’anno è stato scelto il tema del “lavoro dignitoso”. La manifestazione nazionale […]

10 Apr 2026 edizione 2026

SPI MO’-OPEN GIL, EDIZIONE 2026

Spi Mo’–Open Cgil è la rubrica televisiva voluta dal sindacato pensionati Spi Cgil e dalla Cgil di Modena per promuovere […]

09 Apr 2026 assegno invalidità

ASSEGNO INVALIDITÀ: INTEGRAZIONE AL MINIMO ANCHE CON CONTRIBUTIVO

L’INPS ha fornito le istruzioni per applicare la sentenza della Corte Costituzionale n. 94/2025, che riguarda l’assegno ordinario di invalidità. […]