QUALE RELAZIONE ESISTE TRA SMART WORKING E BENESSERE DEL LAVORATORE?

12 Giu 2023 benessere aziendale, benessere individuo, benessere lavorativo, benessere lavoratori, benessere organizzativo, lavoro, lavoro agile, lavoro e benessere, modelli organizzazione gestione salute sicurezza lavoro, organizzazione lavoro, rischio lavoro agile, salute sicurezza, smart working, tecnostress, telelavoro,

Nel 2021 è stata eseguita, sui database scientifici SCOPUS, EBSCO e PsycINFO, una ricerca da parte di L. Marino e V. Capone, pubblicata sullo European Journal of Investigation in Health, Psychology and Education. Si tratta di una ricerca sulle produzioni scientifiche recenti riguardanti il rapporto tra costrutti: “smart working”, “concezione del lavoro” (prevalentemente incentrata sulla flessibilità e autonomia del lavoratore) e “benessere/malattia nel contesto organizzativo” (prima e durante la pandemia COVID-19).

Leggi tutto l’articolo (fonte: puntosicuro.it)

image_print

Articoli correlati

12 Giu 2026 crisi industriale

CRISI CTA NONANTOLA: AZIENDA CHIUSA E STIPENDI BLOCCATI, STAMATTINA IL PRESIDIO DEI LAVORATORI

Questa mattina i lavoratori dell’azienda CTA Design Srl di Nonantola si sono uniti in un presidio di protesta davanti ai […]

12 Giu 2026 caaf cgil modena

“LA CURA OLTRE LE MURA”, INCONTRO PUBBLICO SUL LAVORO DOMESTICO MERCOLEDI’ 17 GIUGNO C/O CGIL MODENA

Si svolge mercoledì 17 giugno il confronto pubblico “La cura oltre le mura” promosso dal sindacato terziario/servizio Filcams Cgil Modena, […]

12 Giu 2026 assunzioni

COMUNE DI MODENA, BENE LE PRIME STABILIZZAZIONI. ORA APRIRE UN CONFRONTO SULLE POLITICHE ASSUNZIONALI

Fp Cgil apprende con soddisfazione l’avvio della procedura di stabilizzazione per la copertura di n. 3 posti da istruttore amministrativo […]